Et siedä erilaisuutta..? Kannattaisi. -Osa 2
Tässä kirjoituksessa on jatkoa Osa 1:n ajatuksille. Jos olet lukenut Osan 1, niin voit ottaa lukunopeusloikan suoraan ensimmäisen kappaleen loppuun. Me VIKTORilla teimme tämän vuoden alussa Mielekäs kuntatyö 2015 – tutkimuksen, johon vastasi yli 500 kuntatyöntekijää. Tutkimuksessa yksi mielenkiintoisimmista teemoista oli ryhmädiversiteetti; pähkinänkuoressa sillä tarkoitetaan ihmisten kykyä ja valmiuksia hyväksyä erilaisuutta ja arvostaa sitä, kykyä